Muito Prazer Em Viver

APRENDIZADO Por Anosha Prema* Na dinâmica da vida Entre o ser e o estar Entre encontros e desencontros Entre parecer estar no lugar certo e estar no lugar errado; estar no lugar errado e estar no lugar certo Entre correr riscos ou evitá-los; Tudo isso leva a um único caminho: O APRENDIZADO. Tudo isso só leva a uma certeza: Fazer escolhas o tempo todo É INEVITÁVEL. * Anosha Prema-(Paula Alves) Especialista em Ayurveda. Grad. Relações Públicas, Esp. Gestão Organizacional, Curadora, Fotógrafa, Poetisa ,Escritora, Artesã, Culinarista, Amante do Bem Viver.

SÉRIE: Administração Corporativa para o Novo Milênio TEMA: A RAINHA COMUNICAÇÃO Por Paula Alves*- Relações Públicas. A organização humana em todos os seus aspectos (social, cultural, econômico e histórico), passou por várias mudanças desde a organização matricial, patriarcal, escalar e vertical, horizontal, diagonal e agora em fluxo. As mudanças começaram pelas especializações e definições de funções; passando pela hierarquia pelo poder, administração pelo produto, depois, administração de processos, de serviços, de recursos naturais, de pessoas e agora de gestão de relacionamentos. O fluxo implica em incluir todos os perfis administrativos até então gerados de uma forma muito dinâmica. Tudo existe, mas a forma de funcionar mudou. A gestão hierárquica deixa de existir como gestão de poder ou status e passa a existir como estratégia de organização das ações para atingir objetivos. Cai a burocracia exacerbada de controle de processos e de pessoas para o gerenciamento de informações, co

SÉRIE: Administração Corporativa para o Novo Milênio TEMA: LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO-EVITANDO O ABSENTEÍSMO A PRÁTICA DO MÉRITO E DA GENTILEZA ZELA PELA SAÚDE E GERA RESULTADOS Por Paula Alves*- Relações Públicas. Veja só: Como voce se sente quando voce... É cobrado indevidamente, É criticado, Pergunta algo e te responde qualquer coisa de qualquer jeito e sem te olhar nos olhos, sem te dar atenção, sem te escutar e negligenciando sua necessidade de serviço (ajuda). Chamam-te de qualquer jeito, por apelidos criados ou “transformam” o tem nome, sem o teu consentimento ........ E como voce se sente quando voce... É orientado para gerar resultados devidamente, É elogiado ou parabenizado , É reconhecido pelo que voce faz e pelo esforço que desempenha e pelos resultados que alcança, Pergunta e te dão a devida atenção, te chamam pelo nome, te olham nos olhos, escutam com atenção e respondem com precisão sua necessidade de serviço (ajuda). ... A prática do mérito e da gentileza é cheia de bem-ave